Entenda Como o Cálculo do 5º Dia Útil Pode Afetar Seu Salário!
Crédito: FERNANDA BARROS/O POVO
O pagamento dos salários referentes ao mês de junho de 2026 deverá ser realizado até o 6 de julho, que é o quinto dia útil do mês. Essa data é marcada pela legislação trabalhista, mais especificamente pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), que exige que os empregadores efetuem o pagamento até o quinto dia útil do mês subsequente ao período trabalhado.
No entanto, como o quinto dia útil de julho cairá numa segunda-feira, algumas empresas podem optar por antecipar os depósitos para a sexta-feira anterior, dia 4 de julho, devido à inatividade dos bancos nos fins de semana. Segundo o artigo 459 da CLT, “o descumprimento do prazo pode trazer consequências legais” para os empregadores.
Além disso, esse tema também é de interesse de aposentados e pensionistas do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS), que aguardam ansiosamente os depósitos de acordo com o calendário oficial. A contagem para determinar o 5º dia útil inclui os sábados, mas exclui os domingos e feriados. Em julho de 2026, a sequência de dias úteis começará em uma terça-feira, o que contribui para a definição do prazo de pagamento.
Se o pagamento não ocorrer dentro do prazo estipulado, os trabalhadores têm direitos que garantem o cumprimento dessa obrigação. Eles podem acionar o sindicato ou, em última instância, buscar reparação judicial, incluindo a possibilidade de solicitar correção monetária sobre o valor devido.
O calendário de pagamentos e a compreensão de datas importantes como o quinto dia útil são essenciais para que trabalhadores e aposentados planejem suas finanças. Portanto, fique atento às datas e garanta que seus direitos sejam respeitados.
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Referências
- https://www.opovo.com.br/noticias/curiosidades/2026/07/01/pagamento-de-salarios-de-junho-prazo-termina-em-5-de-julho-um-sabado.html
